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《思想管理—赢在开门红》

刘军杰 管人就是管思想,带人就是带状态

授课时长: 半天,3小时/天

授课形式:课堂讲解+案例教学+视频分享+情景模拟

授课对象: 行长、银行理财(销售)经理团队及全体员工

课程 介绍 ACHIEVEMENT

面对经济下行和新冠疫情的双重压力,2022年银行开门红必将呈现无休、高压、时间紧、任务重、竞争激烈的场面,可是,年年开门红——

1. 员工已经疲了、累了,没有激情与士气,怎么办?

2. 员工有房有车有存款,小富即安,没有危机感丧失斗志,怎么办?

3. 员工不敢挑战高目标,跟领导讨价还价,或者只是在表面接受目标,怎么办?

4. 员工遇到困难和挑战不是找方法,而是推诿扯皮、找理由找借口,怎么办?…


课程 收益 INTRODUCE
课程 大纲 LECTURER

 导入

一、成功者在大势所趋中不断前进,

二、失败者在贪图享乐中大势已去

三、时刻具备危机感,用野生思维经营自己

第一章节  赢在开门红,赢在有信心

一、有信心才有未来

二、问题是你存在的机会,是你成就的机会,也更是你成长的机会

1、当我不舒服时,就是我成长时

2、使我痛苦者,必使我强大

四、有房有车有存款,就不需要奋斗吗

1、幸福是奋斗出来的

2、奋斗本身就是一种幸福

——习主席新年贺词

五、踢一脚才动一下?我们要主动出击

1、工作100%投入

2、主动就是幸福,被动就会负担

第二章节  赢在开门红,赢在有决心

一、交换,为单位创造效益

二、对自己更高标准、更严要求

1、求其上者得其中,求其中者得其下,求其下者必败《孙子兵法》

二、开门红,敢于不留退路

1、留退路,人生往往就会走退路,不留退路,人生才会有出路

2、主动走绝路者少,我们主动走,回头一看,没有对手

三、开门红,不找借口

1、不找理由与借口的最大法门

2、突破一点点,收获不只是一点点

四、开门红,不抱怨

1、行有不得,反求诸己。《孟子》、

2、我是一起的原因,有错都是我的错

3、要让事情变好,先让自己变好

第三章节 赢在开门红,赢在有感恩心

一、情境体验

1、感恩父母养育之恩

2、感恩企业的平台,感恩领导的培养

3、感恩同事的支持、感恩客户的支持

部分解析经典语录:

Ø 凡事积极主动

Ø 凡事高标准,严要求

Ø 凡事没有理由与借口

Ø 凡事不抱怨,一切从自身找原因

Ø 做工作就是做结果,没有结果的酬劳是耻辱

Ø 没有人能成就我,只有我做的事能成就我

Ø 永远跟单位一个立场,跟领导班子一条心

Ø 当我不舒服时,就是我成长时;

Ø 按本身做人,按角色做事

Ø 使我痛苦者,必使我强大

Ø 幸福都是奋斗出来的

Ø 对上服从,对下服务

Ø 凡事要心怀感恩

Ø 感恩不如报恩

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